Sollicitatieformulier Target Search

De Supply Chain Manager heeft een dubbelfunctie. Wordt zowel verantwoordelijk voor het Supply Chain team (10 FTE) als voor CI-Projecten. Het Supply Chain team zorgt voor een optimale afstemming tussen sales, productie en leveranciers. Het Supply Chain team is verantwoordelijk voor de productieplanning (capaciteit, materialen, grondstoffen, etc.), voorraden, warehouse, transport/ shipping, customer service en order entry. De Supply Chain Manager richt structuren en processen dusdanig in dat er kan worden gestuurd op het continue verbeteren van de performance van de afdeling. Optimaliseert de afstemming tussen sales en productie, reduceert voorraadhoogtes, en verbetert de leverbetrouwbaarheid . Schakelt intensief met Sales Management en Productie Management. De Supply Chain Manager begrijpt zijn rol in het internationaal halen en delen van informatie en ontwikkelingen binnen en buiten Amcor. Is in staat om een cultuur te creëren waarin samenwerking, betrokkenheid en gedeelde verantwoordelijkheid gevoeld wordt. Signaleert en ontwikkelt het aanwezige talent binnen de afdelingen. Coacht medewerkers, geeft vertrouwen, bouwt aan zelfsturende teams.

Is naast zijn rol als Supply Chain Manager verantwoordelijk voor de Continuous Improvement Projects binnen Zutphen. Selecteert, definieert en coördineert samen met de CI-teams de diverse CI-projecten. Houdt het volledige overzicht en is resultaat- en budgetverantwoordelijk voor de Projecten. Maakt gebruik van een Black Belt en een 8-tal Green Belts. Projecten worden geregeld uitgevoerd in samenwerking met andere productiesites of internationale afdelingen binnen Amcor.

Rapporteert aan de Managing Director in Zutphen en heeft een functionele lijn met de Supply Chain Manager en/of CI-Manager van de Business
• Afgeronde HBO / WO- opleiding richting logistiek/ supply chain management
• Minimaal 3 jaar ervaring als Supply Chain Manager in een internationale productie-omgeving
• Ervaring met Continuous Improvement projecten
• Lean Six Sigma ervaring is een pré
• Strategisch inzicht met pragmatische inslag
• Ambitie om (inter)nationaal door te groeien
• Energiek, gedreven door continue verbeteren
• Peoplemanager, authentieke leider
• Ervaring met changemanagement
• Beheersing Engelse taal, Duits is een pré
De met * gemarkeerde velden zijn verplicht
CV wordt gescand....